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Administração de recursos humanos (Livro Digital)

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Descrição do Produto:

Gerenciar e coordenar o trabalho de outras pessoas são tarefas consideradas por muitos as mais difíceis e espinhosas em qualquer organização. Afinal, o gestor tem a responsabilidade de conduzir de maneira adequada seu pessoal para extrair o que eles têm de melhor, trazendo à empresa uma produtividade excepcional. Este livro trata desses e de outros assuntos de uma maneira diferenciada que facilita o aprendizado – ele tem início com uma visãp geral da àrea e vai até a avaliação de pessoas (e de suas competências), passando por temas tradicionais como recrutamento, seleção, treinamento e remuneração. Além disso, seu conteúdo é complementado com dados atuais, apresentados por meio de textos extraídos de jornais e revistas, perguntas para discussão, que ampliam seu escopo, e resumo dos principais pontos abordados.

Características

SumárioParte I – Conhecendo RH; Capítulo: 1. Visão geral; Parte II – Planejando RH; Capítulos: 2. Planejamento de pessoas; 3. Planejamento de cargos; Parte III – Recrutamento e seleção; Capítulos: 4. Recrutamento; 5. Seleção; Parte IV – T&D e remuneração; Capítulos: 6. Administração de pessoas; 7. Administração de cargos e salários; Parte V – Avaliando RH; Capítulos: 8. Avaliação de pessoas; 9. Avaliação da gestão de pessoas; Apêndice A: Segurança e saúde no trabalho (SST) e qualidade de vida no trabalho (QVT); Apêndice B: Direito e relações trabalhistas.
Público do MaterialUniversitários
ISBN108543014069
ISBN139788543014067
AutorPEQUENO, ÁLVARO
Ebooktrue
Ano de publicação2012
Tipo de capaLivro Digital
IdiomaPortuguês
PaísBR
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